责任制员工有加班费。
法律规定,用人单位应当按照天下彩娱乐下载相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的,需要支付三倍天下彩娱乐下载,休息日加班的,支付双倍天下彩娱乐下载,下班之后加班的,支付
1.5倍的天下彩娱乐下载。
《
劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间天下彩娱乐下载的天下彩娱乐下载报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于天下彩娱乐下载的百分之一百五十的天下彩娱乐下载报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于天下彩娱乐下载的百分之二百的天下彩娱乐下载报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于天下彩娱乐下载的百分之三百的天下彩娱乐下载报酬。法律依据:《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间天下彩娱乐下载的天下彩娱乐下载报酬:
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《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间天下彩娱乐下载的天下彩娱乐下载报酬:
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